임금·퇴직금 체불이나 근로기준법 위반을 관할 지방고용노동청에 신고하는 서면입니다. 5인 미만 사업장도 임금·퇴직금·최저임금·주휴수당은 그대로 적용됩니다.
📨 반대로, 이런 문서를 받으셨나요? 사진만 올리면 3초 안에 뭔지·언제까지 뭘 해야 하는지 알려드립니다 · 무료 사진 올리기 →region_name의 임금체불 진정·근로기준법 위반 신고는 관할 지방고용노동청(상담 국번 없이 1350)에, 부당해고 구제신청은 관할 지방노동위원회에 제출합니다. 고용노동부 노동포털(labor.moel.go.kr)에서 온라인으로도 접수할 수 있습니다.
※ 일반적인 안내이며 개별 사안의 법적 판단을 대신하지 않습니다. 기한·관할은 제출 전 반드시 확인하세요.
Q. region_name에서 노동청진정서은(는) 어디에 제출하나요?
임금체불 진정·근로감독 신고는 region_name을 관할하는 지방고용노동청(고용노동부 상담 1350)에, 부당해고 구제신청은 관할 지방노동위원회에 제출합니다. 고용노동부 노동포털(labor.moel.go.kr)에서 온라인 접수도 가능합니다.
Q. 근로계약서가 없어도 진정할 수 있나요?
가능합니다. 급여 입금 내역, 메신저 대화, 출퇴근 기록 등으로 근로관계와 체불 사실을 입증할 수 있습니다.
Q. 처리 기간은 얼마나 걸리나요?
통상 접수 후 1~2개월 안에 조사가 진행되며 사안에 따라 달라집니다. 사업주가 시정지시에 따르면 그 시점에 지급됩니다.
Q. 노동청진정서 양식을 잘 몰라도 작성할 수 있나요?
네. 상황을 입력하면 AI가 법률·행정 요건에 맞는 문장과 구조로 자동 작성합니다. 법률 용어를 몰라도 약 1분 만에 제출 가능한 수준의 문서가 완성됩니다.
Q. 비용은 얼마인가요?
노동청진정서 자동 작성은 단건 9,900원입니다. 작성 후 PDF 다운로드와 발송 안내까지 제공됩니다.